中级招聘专员
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更新：2025-03-15
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岗位职责： 1、收集、整理、分析各部门人员需求，并设计制作相关招聘表单 2、维护、拓宽各类招聘渠道 3、发布各类招聘信息 4、分析候选人潜在特点，进行人岗匹配 5、执行常规二线岗位招聘工作及辅助招聘重点岗位的招聘工资 6、评估招聘效果 7、完成上级交办的其他工作事项 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优秀 2、1年以上招聘相关工作经验 3、具备较好的沟通能力、说服能力。
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